【人事室公告】

配合嚴重特殊傳染性肺炎中央流行疫情指揮中心112年3月9日發布「3月20日起，COVID-19輕症免通報、免隔離，改為0+n自主健康管理」，學校教職員工相關請假事宜一案，如下：

一、依據大專校院因應嚴重特殊傳染性肺炎防疫管理指引112 年3 月16 日修正(自112 年3月 20 日起適用)規定略以，有關防疫期間教職員工生篩檢陽性請假事宜如下：

1. 篩檢陽性輕症或無症狀者：可進行居家辦公或線上教學者，免請假；無法居家辦公或線上教學者，持快篩陽性證明(如照片)，可請病假，0 日及次日起5 日內之病假不列入學

年度病假日數計算及成績考核之考量，教師所遺留課務由學校協助排代並支付鐘點費。第6 天後仍快篩陽性並有症狀者，如就醫看診並取得醫師證明，比照上述0 日及次日起5

日 內之病假處理方式。

2. 篩檢陽性中重症者：請「公假」，並依隔離治療通知書所載日期核給日數，教師所遺留 課務由學校協助排代並支付鐘點費，不

列 入學年度成績考核之考量。

3. 教職員工為照顧篩檢陽性需進行自主健康管理之0-12 歲子女而無法到校者，倘教職員工仍可居家辦公或線上教學（有辦公或授課事實），則不用請假；如教職員工無法居家辦公或線上教學，可申請「防疫照顧

假 」(不支薪)，教師遺留課務由學校協助排代。

二、依教育部中華民國112年3月17日臺教人(三)字第1120027745A號書函辦理。